V 骆小琴的求职简历——眉山人才网
 
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网络简历编号1069425 | 更新时间:2016/1/19 16:24:57 | 已被查看1592次 | 意向工作方式:<专职> | 人员类型: 普通人员 | 职称: 目前未取得
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应聘意向: 财务助理·会计助理/出纳/统计/ / 户口所在地:丹棱县张场镇
个人基本情况
姓名: 骆××(申请隐藏姓名) 性别:
出生年月: 1985年4月21日 政治面貌: 群众
民族: 汉族 婚姻状况: 已婚
身高: 150厘米 视力:
目前工作地: 四川省眉山市 户口所在地: 丹棱县张场镇
人事档案所在地: 丹棱 现月收入: 3000元人民币/月
联系方式
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应聘意向
应聘意向: 财务助理·会计助理/出纳/统计/
月薪要求: 3000
食宿要求: 不要求解决食宿
意向工作地:
其它意向或要求: 中明
自我评述: 2015.7—至今 四川省中明环保集团| 人力资源科  人资专员 工作描述: 1、根据公司人员招聘制度与流程,组织开展招聘、面试工作; 2、协助部门主管编写公司各职位岗位职责说明书; 3、负责公司人员入职、离职、劳动关系解除、档案管理; 5、根据公司需求,制定企业文化宣传方案; 6、根据公司生产进程以及工作业绩,积极开展公司新闻稿编写; 7、根据企业发展历程,编写公司简介PPT; 8、根据公司/部门会议精神,起草公司/部门工作计划、总结,并及时跟进工作完成情况; 9、起草并发布部门各项通知以及请示等; 10、其他事务。 2011.03—2013.9 四川瑞昱新技术材料有限公司|  综合管理员兼辅助工序班班长 工作描述: 1、根据公司/部门相关要求,起草班组相关工作制度以及规范; 2、根据生产任务及安排,制定工序班人员的工作安排,并制定详细的工作计划检查表以及工作检查日志; 3、对班组生产进行现场管理,并不定时对班组设备、物料等进行统计、点检,及时上报; 4、汇总班组及部门的生产情况,并以日报的形式上传至生产相关领导; 5、负责部门会议的记录以及会议纪要的起草工作; 6、起草并发布部门各项通知以及请示等; 7、根据公司制度以及设备更新与优化,及时组织并开展部门人员相关培训; 8、管理部门人员的人事档案管理; 9、对部门员工的绩效考核进行核查,与人事部门对接,对部门薪资进行核算; 10、管理部门活动经费,不定期举行部门活动; 11、完成上级领导交办的其它事项。 2008.07– 2011.01 浙江东宇物流有限公司|总经办秘书 工作简介: 1、 负责公司网站的发布和管理。 2、 根据公司每月工作重点,对公司内刊进行组稿(月刊)。 3、 参加公司管理层会议,并撰写会议记录、会议纪要及后续事项跟进。 4、 按政府相关办事单位要求提交各种材料。 5、 协助办公室主任办理公司级大型会议(一年三至四次) 6、 完成上级领导交办的其它事项。 2007.07 – 2007.09 徐州矿务集团新闻传播中心实习记者 工作简介: 新闻采访、撰写。 实习期间有10多篇新闻稿在《徐州矿工报》、《江苏安全生产》发表,其中关于《避峰调荷徐矿集团上半年节约电费347万元》的稿件被江苏省国资委网站转发。
受教育情况
学历: 大学本科 学历类型为(普通高校) 毕业时间: 2008
毕业学校: 中国矿业大学 所学专业: 汉语言文学
受教育经历: 2004-2008 中国矿业大学
工作经历
工作年限: 5年
具体工作经历: 2015.7至今 中明环保集团 人资专员2011.3-2013.9 Renesola四川瑞昱新技术材料有限公司综合管理员兼代理班长2008.7-2011.1浙江东宇物流有限公司总经办秘书
个人特长及通用技术
计算机能力: 精通 驾驶技术:
普通话水平: 标准 外语水平: 大学英语6级
个人特长: ◆专业的公文写作和新闻写作培训,并在相关工作中积累了实践经验。 ◆对企业文化建设、推行和CIS的导入有所涉猎。 ◆对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累, ◆熟悉人事工作流程,对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧; ◆熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针; ◆熟练使用办公软件及相关的人事管理软件;擅长运用excel函数和数据透视表进行数据分析 ◆持会计从业证,会计初级职称在考,对财务知识有一定的了解,熟悉金蝶KIS,用友NC软件的操作。
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