| 应聘意向: 质量管理(QA·QC)/技术或工艺设计经理/项目经理/
/ 户口所在地:四川眉山市东坡区区玉屏街378号传世风景 |
| 姓名： |
郭海军
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性别： |
男 |
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| 出生年月： |
1979年2月2日 |
政治面貌： |
群众 |
| 民族： |
汉族 |
婚姻状况： |
已婚 |
| 身高： |
169厘米 |
视力： |
正常 |
| 目前工作地： |
眉山 |
户口所在地： |
四川眉山市东坡区区玉屏街378号传世风景 |
| 人事档案所在地： |
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现月收入： |
10000元人民币/月
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| 应聘意向： |
质量管理(QA·QC)/技术或工艺设计经理/项目经理/ |
| 月薪要求： |
0 |
| 食宿要求： |
解决伙食 |
| 意向工作地： |
眉山 成都 |
| 其它意向或要求： |
五险一金 |
| 自我评述： |
16年以上工作经验，９年以上高级管理工作经验,有民营、台企和港资企业的生产和品质管理经验，也有知名顾问公司的驻厂顾问经验；熟悉现代企业文化\企业战略目标的管理与理念,有丰富的现场管理经验与流程优化经验；
多年五金、钣金工厂全盘管理工作经验,熟悉五金、钣金的工艺技术和品质管理，熟悉五金行业工艺标准与质量标准及各类五金表面处理；五金产品工序的成本核算与报价，懂得工艺与设备的完美组合及工艺优化；独立解决五金电器产品生产过程中工艺难点与品质瓶颈，懂得运用产品异常控制与预防改善的工具；
有企业专业化运营管理经验，能适合不同公司的高层管理职务担当，能在不同的行业制造领域创造工作业绩；企业全面管理战略策划与企业文化建设管理策划，企业运营管理过程瓶颈分析及优化；
对企业文化建立及绩效考核管理的制订与实施有着深入的认识及深入的研究，擅长工厂系统流程与团队的组建管理，有丰富的供应商管理和辅导经验，并能指导和推动供应商做品质改善与管理流程优化；
热衷于企业文化与管理制度建设，增强员工向心力与归属感，喜欢制造企业与员工之间的价值平衡关系，并利用这种互利的价值观促进员工与企业的成长；
熟练掌控公司PMC、MFG、ENG、IE、QC、HR、CMS等部门的体系管理运作与推行,各职能部门沟通与协调；
工作务实，能把握事情的关键，敢于承担责任；能与客户与供应商达成长期友好的合作互利关系；
作风严谨,工作较真,管理性格雷厉风行；具有良好的职业操守及团队合作精神，优秀的品质观念，严守公司利益至上的原则；
良好的写作与文案策划能力,独立制订各类体系文件与推行，也能指导各职能部门制订流程与文件化管理。
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| 学历： |
大专
学历类型为（普通高校） |
毕业时间： |
1999-06 |
| 毕业学校： |
山西省吕梁煤碳工业学校 |
所学专业： |
机电 |
| 受教育经历： |
1997-10到1999-6 山西省吕梁煤碳工业学校 机电 |
| 工作年限： |
16年 |
| 具体工作经历： |
2011/12 - 至今 广州铧强电子科技有限公司 （5年2个月） 生产经理|8001-10000元/月 加工制造（原料加工/模具） 工作描述：1．组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准并监督执行。（1）受总经理委托，行使对公司技术引进、新产品开发研究、新技术推广应用、技术指导与监督等全过程听管理权限，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务。（2）负责对公司产品实行技术指导、规范工艺流程、制定技术标准、产品品质标准、抓好技术管理、实施技术监督和协调的专职管理部门，对所承担的工作负责。2．销售订单评审与生产产能负荷之动态平衡分析及外协计划管制与时间成本分析3．组织实施车间生产计划和物料管控及出货计划：（1）根据企业生产计划，组织制订本车间的生产作业计划；（2）负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度；（3）合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率；（4）统筹协调各部门突破生产瓶颈，跟进和管理供应商配合进度。4．生产过程管理和品质管理：（1）主持车间例会，全面协调车间工作；（2）对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；（3）监督检查车间员工的工作，对违规操作提出警告并指正；（4）参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施；（5）监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。5．生产现场管理：（1）建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识；（2）推进8S现场管理制度，实现生产车间标准化管理；（3）按时考核车间员工的8S执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实。6．车间生产安全管理：（1）负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查；（2）控制关键要害部位，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生；（3）定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。7．车间生产成本控制：（1）统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率；（2）统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。8．车间员工管理：（1）组织车间生产员工参加业务培训；（2）配合人力资源部做好车间员工考勤及工资核算等事宜。9．行政管理工作：（1）负责公司人力资源工作的规划，建立、安排招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度（2）负责协调与其他相关部门的关系和处理日常事务；（3）及时与总经理和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件；（4）负责公司通用规章制度的拟定、修改和编写工作，协助参与专用标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作；对文件中的重要事项进行跟踪检查和督导，推进公司的管理；（5）完成领导交办的其他任务。 2008/05 - 2010/12 东莞成铭电子有限公司 （2年7个月） 品质主管|4001-6000元/月 通信/电信/网络设备| 企业性质：股份制企业| 规模：1000-9999人 工作描述：1、负责公司质量方针、质量目标贯彻落实，改善公司质量管理工作。2、负责公司各种质量管理制度的制定与实施，以及公司各种质量管理活动执行与推动。3、组织和协调公司产品的认证工作，负责对原材料供应商的评估。4、负责进料、在制品、成品质量标准和检验规程的制定与执行，监督指导各项质量检验工作。5、以品质长期稳定为目标，依据公司年度经营计划制订品管部工作计划，经总经理批准后组织实施；6、制定培训计划，提高品管、生产人员的品质意识、专业知识和业务技能7、负责处理质量异常，协助处理顾客投诉与退货调查、原因分析，并拟定改善措施。8、负责质量管理信息的收集、传导、回复、以及质量成本的分析与控制工作。9、负责组织不合格品的控制，制定不合格的预防和纠正措施，并予以督导执行。10、负责检验仪器、量具、实验设备的管理工作。11、负责监督、检查质量记录，组织分析管理数据。12、负责检验人员的质量基础培训及检验工作要点培训工作。2003/05 - 2008/04 东莞新力五金制品厂 （4年11个月） pmc主管|2001-4000元/月 加工制造（原料加工/模具）| 企业性质：外商独资| 规模：500-999人 工作描述：一 、 计划管理1.主导销售订单评审，对订单交期负责2.生产计划的编排与调度，生产物料的跟进与控制，成品出货安排。3.物料需求计划的编排与调度，库存周转率的提升,进行产能负荷分析，调整生产计划。4.B0M常备料和非备料规划及物料变更。5.监督生产计划和物料需求计划的执行，协调生产，保证生产畅通。6.协调各部门的工作进度和衔接，对车间各工序时间和工作提出调整；核算和分析产能、合格率、标准工时、设备故障率等生产情况。7.生产协调会、周例会的组织与召开；8.生产计划、产品质量、数量及时间性统计，编制分析报告；9.准确及时统计计划物控各项数据尤其针对各机组、操作人工时效率和产品质量进行统计；10.提出各种分析报告，反馈统计信息,积极配合公司发展，为公司降低成本及严格执行JIT。二 、仓库管理1.建立、完善仓库管理制度；2.准确统计库存，做到账物卡相符；3.做好仓库6s及物料标志等现场管理，且执行检查；4.做好合理安全库存、库存周期、有效期和边废料回收；5.不定期对重要材料进行抽盘。直接考核指标生产订单完成率、总计划订单完成率、完成产值、超期14天订单量、停工待料工时、加班工时、仓库准时备货率、呆料金额、库存周转周期参考指标实际单机效率供应商准时交货率供应商质量达标率单机实际工时 |
| 计算机能力： |
熟练 |
驾驶技术： |
C照 |
| 普通话水平： |
标准 |
外语水平： |
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| 个人特长： |
◆熟悉广告机壳、内外装饰板、游戏机、变压器柜、机箱、机柜、电脑外壳、服务器、家具、铁艺、厨具、机电设备、汽车零件、运动器材、医疗设备、打印机、五金日用品、数码像机、烤箱烤炉等的加工工艺
◆.精通五金铁料、不锈钢、SPCC、SECC、CU、AL、合金等板、线、型材、木夹板、管材的加工工艺及品质要求。
◆了解财务基础知识、人力资源、统计等管理基础知识；
◆熟悉机械制图的相关知识，会用CAD软件制作工程图纸，设计产品和薄板简易模具如：抽凸包、压桥、异形折弯等加工；
◆熟练操作电脑及各类OFFICE软件的应用。
◆正直、坦诚、成熟、豁达、自信、开朗活泼、态度诚恳、处事稳重、工作务实。
◆优秀的领导沟通、协调、调度及管理能力。
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