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眉山市武卫安保服务有限公司招聘市场拓展部部长的公告
2019年12月23日,已点击:1256次  来源:   [打印本页] [收藏本页] [关闭窗口]

眉山市武卫安保服务有限公司于200112月经四川省公安厅批准成立。因业务发展需要,经研究,决定面向社会市场化选聘1名市场拓展部部长。现将有关事项公告如下。

一、招聘职位

眉山市武卫安保服务有限公司市场拓展部部长1名。

二、资格条件

1、年龄40周岁以下,男女不限,本科及以上学历;

2.有较强的学习、沟通能力,善于交际,有一定的社会渠道。

3、有良好的团队合作意识和承压能力,能服从上级安排调动。

4、具有5年以上工作经验,有从事党政机关工作及经济类相关工作经历者择优。

三、招聘程序

招聘工作按照下列程序进行:

(一)报名

 1.报名时间:2019 12 23— 12 29

 2.报名方式:网上报名或邮件。
     
联系电话:18990363995         联系人:李瑾
     
电子邮箱:QQ446158248

 3.报名资料:

1)应聘者填写《报名表》等资料。

2)本人身份证、学历、学位、专业技术资格证书、职(执)业资格证书、近年来主要工作业绩(成果)、获奖材料,所在企业及个人任职职位、时间等要求的相关材料。以上所有材料须提供扫描件或复印件。

3)近期电子版2寸证件照。   

(二)资格审查

按照选聘条件、资格和职位要求等,对报名人员提供的相关身份信息、学历学位、任职证明等材料,按岗位具体要求进行资格审查。报名人员提交的所有材料必须真实有效,凡发现报名人员存在提供虚假材料及其他违法违纪情况的,取消应聘资格。符合条件者,将通知提供原件进行审核。

(三)考核。考核方式为面试,主要了解应聘者政治表现、经营管理能力、执行能力、组织协调能力等。根据面试考核结果,确定拟选聘人选,进入体检考察程序。如出现面试人员无符合选聘条件和要求的情况,本次招聘工作终止。

(四)体检。根据考核结果,确定拟选聘人员,进入体检程序。体检合格后,确定为考察人选。若体检不合格,则依次替补。

(五)决定聘用人选。根据考察情况,研究确定拟聘人选。

(六)聘用公示。公示期为5个工作日,公示期间因各种原因出现的缺额不再递补。

(七)聘任。公示期满,公示结果不影响聘任的,依规依法履行聘任手续。与眉山市武卫安保服务有限公司签订聘任合同,聘期3年。试用期3个月,试用期包含在聘期内。试用期满,考评合格的正式聘任,不合格的不再聘任。

 四、管理和待遇

4500-5000/月。

五、本公告未尽事宜由眉山市武卫安保服务有限公司人力资源部负责解释。

    附件:1.报名表.doc

眉山武卫安保服务有限公司

                          20191217

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