类别 帐号 密码 找回密码
免费求职登记 | 企业招聘注册 | 招聘会 区县招聘: 仁寿 | 彭山 | 洪雅 | 丹棱 | 青神
眉山市人力资源网——四川省眉山市最大的网上人才市场,四川省首家3R级人才市场
设为首页|加入收藏

会员单位 2793
总 招 聘 29763
有效招聘 1413

总人才库 178611
本月新增 1038
本周新增 328
首 页
个人求职
企业招聘
招 聘 会
人才搜索
人事代理
高校频道
招考信息
自主创业
见习基地
就业指导

 眉山市人力资源和社会保障局关于应对新型冠状病毒肺炎疫情惠企惠民政策办理指南的公告     成都富士康招聘简章

  招聘会信息:
<<<点击报名参会 点击查看招聘会详细信息|展位预订情况 | 参会地点 | 入场须知
     
  企业报名参会>> | 展位分布 | 报名情况 | 参会地点 | 入场须知  
 
 当前位置:信息>> 我这样面试媒体行业
我这样面试媒体行业
2007年9月4日,已点击:6926次  来源:   [打印本页] [收藏本页] [关闭窗口]
眉山人才网/洪雅人才网/彭山人才网/仁寿人才网/青神人才网/丹棱人才网/四川人才网/乐山人才网/眉山劳动力市场

“深入成就深度”、“高度决定影响力”、“凝聚新闻的力量”、“您看到我们的时候,我们和新闻在纸上;您看不到我们的时候,我们和新闻在路上”。强调速度、深度、社会责任感的媒体在选人的时候别有方式。我和我的同学们几乎遍尝了北京、上海、广州各地媒体的笔试、面试。有的时候觉得媒体的考试就像古龙笔下两大剑神之剑风的融合,有西门吹雪的冷冽与尖锐,也有谢晓峰几经沧桑后的多虑和优柔。那一剑,飘飘忽忽,却又以难以置信的速度,未见血先封喉,道是无情却有情。

  媒体选人有很多办法,比较常见的是先通过曾经的实习经历等各种因素筛简历,然后组织笔试,一般都是静态写稿,回答一些新闻业和时事上的问题,接着面试决定实习名额,最后依据实习表现录用。与常见的模式相比,那次专业性面试加外出采访的考察方式给我留下了深刻的印象。

  那天,准备进入面试室的时候,并没有紧张。可当我推门一见六个考官并排坐在我前面,还各自面对一台笔记本电脑的时候,我从那种阵势看到一种认真与尊重。仍旧没有紧张,但是身体里似乎自动激发出好好展示自己的欲望。

  三分钟的自我介绍是我事先列好提纲的,总是觉得成功的面试都应该是处于准备和不准备间的临界状态的,就像表演和自然的成分应该无法区分一样。不过,考官依据我的陈述提出的问题像是连珠炮一样,让我应接不暇。由于自夸了自己的细心,被提问报社大厅的地板颜色,然后是电梯的装饰和颜色。问题一个接一个让我头大。天知道进报社的时候我对于环境只进行了模糊的扫视。凭着一瞬的感觉做了回答,心里虽然打鼓自己的答案,却还要表现成肯定自己的答案是对的。面试那天离开的时候好好看了这些颜色,才发现色系虽然很靠,但是自己的答案还是都是错的,被朋友开玩笑说我是色盲。另外,面试官还亲切地问了很多专业的问题,虽然难答,但是让我对报纸的质量产生了好感和很高的期许。

  一个星期后的外出采访,限时交稿考试虽然让我疲惫不堪,但是还是很赞同这种考试方式。据我所知,北京、上海几家大的报社都曾经使用过这种考察方式。当我从天桥上跑上跑下4次选角度拍照片的时候,当我听着录音核对了我的记录3遍的时候,当我把稿子删了又删的时候,我希望自己能在有限的时间里尽力交上最好的答卷。可惜还是有败笔,采访对象太少了,数据听了三遍还是听错了,数码相机太轻没夹紧,拍出的照片糊掉了。虽然还是有那么多的遗憾,但是短暂的时间,强度练兵的感觉很好。一瞬间可能会明白许多,提高许多。应聘的经验是这样积累的,对于职业的喜爱也是如此积累的吧。

  那一剑的风情,热烈与冷静的互融,舞出狂花。

  编辑:Tina

眉山人才网/洪雅人才网/彭山人才网/仁寿人才网/青神人才网/丹棱人才网/四川人才网/乐山人才网/眉山劳动力市场



来源:中青在线
   本类相关信息
· 职场故事:第12个应聘者  2007年9月4日
· 面试的苦咖啡越品越香 2007年9月4日
· 我在公务员面试中铩羽而归 2007年9月4日
· 求职之路:亲历一次特殊的应聘考试 2007年9月4日
· 外企白领半年50次面试 2007年9月4日
· 面试CEO:你也可以发光 2007年9月4日
· 给公司打电话求职一点通 2007年9月4日
· 职场前辈说“面经” 面试没技巧只有经验教训 2007年9月4日
· 我的普华“面经” 2007年9月4日
· 诚信,让你的面试更出彩 2007年9月4日
 
最新公告 招考 资讯
 
关于2020年东坡区事业单位公开考试招聘工作人员的公告  (5-28)
眉山市东坡区教育和体育局关于2020年从区外考调优秀教师的公告  (5-18)
眉山市东坡区岷江国有资产投资经营有限责任公司关于公开招聘专业人员的公告  (5-14)
2020年上半年东坡区区属国有公司面试成绩排名的公告  (5-11)
关于公开招聘东坡区国有企业工作人员的公告  (4-22)
关于2020年上半年眉山天府新区公开招聘编外人员的公告  (4-16)
眉山市恒信交通投资建设有限公司关于公开招聘文秘、招商引资岗、计量(安全)岗、专业技术岗的公告  (3-13)
关于拟聘用万凤梅、王琳琳两位同志为眉山市救助管理站劳务派遣工作人员的公示  (1-8)
中车眉山车辆有限公司劳务派遣工电焊工和电炉炼钢工成绩统计表  (1-2)
关于拟聘用魏雪含同志为眉山市慈善事业服务中心劳务派遣工作人员的公示  (11-18)
眉山市总工会关于2019年公开招聘社会化工会工作者的公告  (11-15)
仁寿汇智人力资源有限责任公司关于2019年公开招聘专职禁毒社工的公告  (11-14)
眉山市环天人力资源有限公司关于2019年眉山天府新区公开招聘编外人员的公告  (10-29)
中共眉山市东坡区委组织部眉山市东坡区人力资源和社会保障局关于2019年下半年东坡区公开考试招聘中小学教师的公告  (10-18)
关于公开招聘眉山市公安局东坡区分局辅警的公告  (10-17)
四川省发展改革委 教育厅 人力资源社会保障厅关于开展产教融合型企业建设培育试点的通告  (9-12)
眉山市东坡区2019年公开招收社区网格员简章  (9-11)
眉山市东坡区总工会关于2019年公开招聘社会化工会工作者拟聘用人员公示  (8-1)
眉山市东坡区总工会关于2019年公开招聘社会化工会工作者考核成绩及排名的公告  (7-17)
眉山市东坡区自然资源和规划局劳务派遣人员面试成绩汇总及排名表  (7-16)
热点专题调查
1、眉山市人力资源市场招聘效果调查... 参与
2、就业意向调查(仅限求职者填写) 参与
3、企业人才需求情况调查(仅限企业... 参与
4、高校毕业生自主创业调查问卷 参与
5、“2019年就业问题”调查问卷 参与


图片新闻
2014年春季招聘会活动现场
2014年2月14日首场招聘会活动现场
求职技巧
 弱势求职者的强势简历

 浅谈就业服务于就业管理规定中的薪酬明码...

 创业前 先问自己三个问题

 考上研究生后辞职不算违约

 单方调动员工岗位违约经济补偿1.5万

 劳动和社会保障部解读《就业服务与就业管...

 2007年11月6日发布《公务员录用规定(试...

 国家鼓励大学生自主创业政策

 温家宝:落实公务员工资制度改革

 中华人民共和国企业劳动争议处理条例

 
市场简介 | 各部职能 | 市场动态 | 收费标准 | 法律声明 | 隐私声明 | 合作单位 | 资质荣誉 | 媒体报道 | 联系方式 | 关于我们 | 友情链接 | 标志释意 | 广告服务 | 站内地图
Copyright [2008-2020] by [眉山市眉州人才市场] 版权所有 .All rights reserved.

蜀ICP备05015773号

川公网安备 51140202000247号

地址:四川省眉山市红星东路二段91号三楼(玫瑰园八区对面)
联系电话:028-38221772[交流部] 38236360[综合部] 38235345[代理部] 传真:028-38236360
邮编:620010 Email:msdprc@qq.com 网址:WWW.RC139.COM WWW.MSDPRC.COM