类别 帐号 密码
免费求职登记 | 企业招聘注册 | 招聘会 区县招聘: 仁寿 | 彭山 | 洪雅 | 丹棱 | 青神
眉山市人力资源网——四川省眉山市最大的网上人才市场,四川省首家3R级人才市场
设为首页|加入收藏

会员单位 3077
总 招 聘 33973
有效招聘 77

总人才库 192857
本月新增 37
本周新增 15
首 页
个人求职
招 聘 会
人才搜索
人事代理
高校频道
招考信息
自主创业
见习基地
就业指导

 

  招聘会信息:
<<<点击报名参会 点击查看招聘会详细信息|展位预订情况 | 参会地点 | 入场须知
     
  企业报名参会>> | 展位分布 | 报名情况 | 参会地点 | 入场须知  
  简历指南

透视招聘经理如何筛选...

缺乏工作经验,应届毕...

如何写出一份会说话的...

HR是如何决定求职简历...

你的求职简历是“大话...

“煽情”求职信让企业...

浅析全新的“视频简历”

十六大领导人简历中的...

学会发现你的潜在优势

英才实用型:如何增加...

  面试宝典

名企笔试,不见硝烟的...

知名外企招聘程序全接触

解读丰田公司的“全面...

求职全接触:挑战宝洁

IBM招聘“变法”:从...

吴士宏揭开IBM面试惊...

面试人生:从飞利浦到...

跨国公司的应聘心得

求职外企:中文太差被拒

简历模板 更多>>

 医疗行业商务经理

 房产高级项目经理

 中文简历:应聘品管主管

 中文简历--生产营运经理

  行政助理

  高级销售

  有工作经验者英文简历

  英文简历--高级市场经理

职业规划 更多>>
  如何才能转行

  升职与择职的至尊要领

  当官不是唯一的成功出路

  想跳槽的编辑怎样规划?

  大学生求职“钱”途排行榜

  大学生就业之初欲轻生 工作...

  又是一年就业难 大学生该怎...

  初入职场:素描“新鲜人”苦...

眉山市中医医院关于招聘血液净化护士的公告 (5-19)
眉山市中医医院关于“2026年春季人才招聘”拟录用人选(第三批)的公示 (5-15)
眉山市东坡区妇幼保健计划生育服务中心关于临床医生拟聘用人员的公示 (5-12)
关于眉山市东坡区妇幼保健计划生育服务中心幼儿教师岗位拟聘人员冯媛自愿放弃聘用资格及岗位不再递补的公示 (5-9)
四川东坡产业投资集团有限公司2026年第一批工作人员公开考试招聘公告 (4-28)
眉山市中医医院关于“2026春季人才招聘”拟录用人选的公示 (5-6)
四川大学华西第二医院眉山市妇女儿童医院 眉山市妇幼保健院关于眉山市第一托育园拟聘用工作人员的公示 (4-23)
眉山市东坡区妇幼保健计划生育服务中心关于招聘幼儿教师、小学教师拟聘用人员的公示 (4-17)
眉山市东坡区妇幼保健计划生育服务中心关于招聘临聘人员递补人员体检事项的公告 (4-10)
眉山市东坡区妇幼保健计划生育服务中心关于招聘临聘人员体检有关事项的公告 (4-10)
眉山市东坡区妇幼保健计划生育服务中心关于招聘临聘人员体检有关事项的公告 (4-7)
眉山市东坡区妇幼保健计划生育服务中心关于招聘临聘人员考试人员总成绩及排名的公告 (4-1)
眉山市东坡区尚义镇卫生院关于编外人员拟聘人员信息公示 (3-27)
眉山市东坡区妇幼保健计划生育服务中心关于招聘临聘人员考试人员总成绩及排名的公告 (3-27)
四川大学华西第二医院眉山市妇女儿童医院眉山市妇幼保健院关于公开招聘眉山市第一托育园工作人员的公告 (3-24)
眉山市东坡区妇幼保健计划生育服务中心关于招聘临聘人员的公告 (3-23)
关于眉山市东坡区妇幼保健计划生育服务中心招聘临聘人员(幼儿教师岗位)调减有关事宜的公告 (3-23)
关于眉山市东坡区妇幼保健计划生育服务中心招聘临聘人员内科医生岗位取消有关事宜的公告 (3-16)
眉山市中医医院关于招聘2026年度护士规范化培训学员的公告 (3-9)
眉山市东坡区妇幼保健计划生育服务中心关于招聘临聘人员(内科医生)的公告 (3-6)
简历制作
简历模板
简历技巧
面试经验
面试须知
名企面试
初入职场
劳动法苑
薪酬杂谈
 
范围: 关键字: 欢迎选择眉州人才网WWW.MSDPRC.COM全文检索服务
 
 
  劳动争议案例
· 档案失踪20年 被除名职工获...

· 代刷考勤卡被除名 公司过苛...

· 此案申请仲裁的时效是否已过...

· 供暖协议未解除 单位被判补...

· 编内编外收入差10倍 同工同...

  劳动仲裁
· 仲裁裁决前允许申诉人撤诉否

· 哪些劳动争议案件适用于部分...

· 当事人在法定期间内转移资产...

· 新劳动法关于裁员维权的案例...

· 用工单位不给钱,派遣公司不...

  初入职场
· 求职面试小心语言陷阱

· 你想成为职场中的精英吗

· 职场之道:低学历如何迈上高...

· 近七成女大学生求职遭性别歧视

· 让我们竭诚竭志地投入工作

  薪酬福利
· 职业经理人薪酬面面观

· 薪酬管理的领域

· 物流人才薪酬行情分析

· 高级技术工人:蓝领工人薪酬...

· 加薪其实也不难:加薪五步曲

  职场生存
· “80年代”十大职场尴尬

· 员工必须服从领导指派的任务...

· 公司“炒鱿鱼”的经典技巧

· 与上司同乘电梯时巧妙交流

· 职业经理人10大生涯规划工具

  升职跳槽
· 如何把握跳槽的“时与机”?

· 该跳槽没跳槽的三个后果

· 跳槽后不要对原单位 说三道四

· 跳槽还得慎站点

· 35岁 甭想跳槽

  面试须知
· 面试,该卑还是该亢

· 握手,面试中重要的身体语言

· 实话实说别直说

· 找工作要做十件事

· 如何回答十个最棘手的面谈问...

  面试经验
· 克服面对面试怯场有十招

· 报考公务员的“处女面”

· 从趋势到腾迅的面试经历

· “金饭碗”是这样搏到的

· “本色面试”秀出最好的自己

 
  热门文章(点击排行)  
 行政助理

 大学生求职“钱”途排行榜

 如何才能转行

 升职与择职的至尊要领

 大学生就业之初欲轻生 工作压力大...

 又是一年就业难 大学生该怎么找工...

 医疗行业商务经理

 房产高级项目经理

 高级销售

 当官不是唯一的成功出路

  面试经典问答选编
[常规问题] 招聘会上如何脱颖而出

[常规问题] 试用期通过后,可以要求...

[常规问题] 面试中中最大的敌人是自己

[常规问题] 毕业生在面试中如何谈薪酬

[常规问题] 面试中非语言交流:逃脱...

[常规问题] 揭秘世界500强公司面试...

[常规问题] 面试环节冷静最重要

[常规问题] HR经理人必问的面试问题

[常规问题] 面试问题大全:想多全就...

[常规问题] 面试问题大全:想多全就...

[常规问题] 16个经典面试问题回答思路

[常规问题] 面试中,你可以向主考官...

[常规问题] 面试时如何描述离职原因?

[常规问题] 女生求职:巧答面试话题

 
市场简介 | 各部职能 | 市场动态 | 收费标准 | 法律声明 | 隐私声明 | 合作单位 | 资质荣誉 | 媒体报道 | 联系方式 | 关于我们 | 友情链接 | 标志释意 | 广告服务 | 站内地图
Copyright [2008-2020] by [眉山市眉州人才市场] 版权所有 .All rights reserved.

蜀ICP备05015773号

川公网安备 51140202000247号

地址:四川省眉山市红星东路二段91号三楼(玫瑰园八区对面)
联系电话:028-38221772[交流部] 38236360[综合部] 38235345[代理部] 传真:028-38236360
邮编:620010 Email:msdprc@qq.com 网址:WWW.RC139.COM WWW.MSDPRC.COM