根据工作需要,眉山市东坡区消防救援大队按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘2名编外消防文员。现将有关事项公告如下。
一、招聘对象和条件
符合招聘岗位具体条件要求的在职、非在职人员
二、招聘岗位
岗位
代码 |
岗位名称 |
岗位描述 |
招聘人数 |
招聘专业 |
岗位要求 |
XF001 |
文秘信息员(一) |
从事办公室文秘、文件材料撰写、对外联络等工作 |
1 |
不限专业 |
1.具有较强的公文写作和沟通协调、综合管理能力和良好的服务意识。
2.熟悉计算机操作,熟练使用excel、word等办公软件。
3.35周岁以下,本科以上学历(含),因需要参与值班及应急值守,限男性。
4.具有2年以上党政机关、企事业单位工作经历。
5.会车辆驾驶(C1驾照及其以上)优先。
6.本人长期居住地为东坡区。 |
XF002 |
文秘信息员(二) |
协助处理思想政治教育、人力资源管理等相关工作 |
1 |
不限专业 |
1.具备较强的沟通协调、综合管理、语言表达能力和良好的服务意识。
2.熟悉计算机操作,熟练使用excel、word等办公软件。
3.35周岁以下,本科学历以上(含)。
4.具有2年以上党政机关、企事业单位工作经历。
5.本人长期居住地为东坡区。
6.中共党员。
7.会车辆驾驶(C1驾照及其以上)优先。 |
三、招聘条件
(一)应聘人员须同时具备下列基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵纪守法、品行端正、爱岗敬业、服从安排;
3.身体和心理健康,具有正常履行应聘工作岗位职责的工作能力和身体条件;
4.无犯罪记录;
5.招聘岗位要求的其他条件。
本次招聘资格条件中涉及时间期限的,一律计算至本公告发布之日。
(二)应聘人员有下列情形之一的不得报考:
1.因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除中共党员党籍的、开除公职的;
3.党纪处分尚在影响期、政纪处分收到处分受到处分尚未解除的;
4.有违法、违纪行为正在接受审查的;
5.本人或家庭成员以及近亲属参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信、邪教组织等违法违规活动,严重违反职业道德、社会公德的等不宜报考本单位的;
6.其他法律规定不得被聘用的。
四、招聘程序
(一)报名
1.报名时间:公告发布之日至6月15日18时截止。
2.报名方式:采取现场报名的方式,报名地点在眉山市东坡区学士街261号。符合条件的应聘人员报名时须携带以下材料:
(1)应聘人员身份证、毕业证、学位证及其他与报考岗位相关的证件原件及复印件各1份;
(2)眉山市东坡区消防救援大队2023年公开招聘消防文员报名登记表,确保个人信息真实准确;
(3)本科及以上学历应聘人员需要在教育部学信网(http://www.chsi.com.cn)上打印学历电子注册备案表1份;
(4)在职证明或离职证明原件及复印件各1份;
(5)近期正面免冠蓝底证件照电子版及纸质版两张(1寸);
(6)无犯罪记录承诺书;
3.本次公开招聘不设置最低开考比例。
(二)资格初审
对应聘人员进行报考资格条件的初步审查。应聘人员报名时所提交的材料应真实、准确、完整,如有不符或弄虚作假、违反招聘规定的,一经查实,立即取消报考及聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定予以处理。资格审查工作将贯穿公开招聘的全过程,任何阶段发现不符合招聘条件或材料弄虚作假、违反招聘规定的,一经查实,立即取消报考或聘用资格。所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
(三)考试方式及内容
1.笔试环节
(1)笔试范围:中国共产党基本理论、路线及方针政策,习近平新时代中国特色社会主义思想、公文写作、机关文件处理等。
(2)笔试时间及地点:具体时间及地点以通知为准;
2.面试:主要内容是对应聘人员的政治立场、语言表达、逻辑思维和价值观念以及能否胜任文员岗位等方面进行综合评价。根据招聘岗位具体名额和笔试成绩由高到低按照不高于3:1的比例确定进入面试环节人员名单,最后一名进入面试环节出现成绩相同时,可一并进入面试,面试时间及地点另行通知。
3.考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
(四)政审
报名者需要提供无犯罪记录证明。
(五)体检
根据招聘岗位及招聘人数,按照应聘人员的综合成绩从高分到低分依次等额1:1确定进入体检人员。具体体检时间、地点以通知为准。体检参照公务员录用体检通用标准进行,体检不合格或放弃的,取消聘用资格,相应岗位按考试总成绩从高到低依次递补。体检费用自理。
五、聘用及待遇
(一)聘用
用人单位与拟聘用人员签订《劳动合同》,试用期2个月(含岗前培训期)。拟聘用人员应在规定时间内向单位报到,逾期视为自动放弃。试用期个人主动辞职、试用期满考核不合格、有违规违纪等行为的取消聘用资格,解除劳动关系。
(二)待遇
1.消防文员工资由基本工资、津贴补助、奖金构成。
(1)基本工资。消防文员实行分级管理,岗位等级由低到高设置,基本工资标准实行“一级多档”,每个级别设若干工资档次。试用期间每月发放基本工资3280元(含五险),试用期结束后每月基本工资不低于4100元。
(2)值班(执勤)补助。值班(执勤)补助为40元/天,按照当月实际值班(执勤)天数执行。
(3)奖金。由年终一次性奖金和年度绩效奖励构成。年终一次性奖金。经年度考核为“称职”等次及以上,且工作连续满一年以上的消防文员,发放年终一次性奖金,奖励标准为其本人年度12月份的基本工资。年度绩效奖励标准结合相关文件要求进行发放。
2.按照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》相关规定为正式聘用人员缴纳社会保险(含企业职工基本养老保险、基本医疗保险(含生育)、失业保险、工伤保险),个人缴纳部分由所在单位从其工资收入中代扣代缴;单位为正式聘用人员另行购买一份人身意外伤害险。
3.按照《住房公积金管理条例》相关规定为正式聘用人员缴纳住房公积金,个人缴纳部分由所在单位从其工资收入中代扣代缴。
4.每年单位组织免费体检1次;工作时间提供工作餐和制式服装。
六、其他相关事项
(一)本批次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班。本次招聘不以任何形式收取有关报名、培训等费用。
(二)应聘人员须在招聘期间保持本人手机畅通,避免无法及时取得联系;个人联络方式不真实、有误、有变更等且未及时告知招聘组织方的,后果及责任由本人自负。
咨询电话:伍老师,13388250002
咨询时间:上午9:00—12:00,下午14:00—18:00。
附件:1.
附件1:2023年眉山市东坡区消防救援大队公开招聘编外消防文员岗位及要求一览表.doc
2.
附件2:眉山市东坡区消防救援大队2023年公开招聘消防文员报名登记表.doc
眉山市东坡区消防救援大队
2023年5月25日